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高校毕业生如何与用人单位订立劳动合同?

http://career.eol.cn  来源:中国教育在线  作者:  2016-04-05    

  教育部发布高校毕业生就业创业政策百问,指导高校毕业生平顺完成就业。为让毕业生、用人单位和社会各界对全国高校毕业生就业创业政策进一步了解,中国教育在线就业频道特别整理了《高校毕业生就业船业政策百问(2015年版)》,以服务高校毕业生就业创业。

  www.eol.cn/html/c/zcbw2015/sdj.shtml

  企业吸纳 基层就业 应征入伍 科研项目 自主创业 就业指导

  企业吸纳篇

  10. 高校毕业生如何与用人单位订立劳动合同?

  劳动合同法第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

  第八条规定,用人单位(企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织)招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。

  第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

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