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奇瑞汽车2012校园招聘 校园宣讲会

http://career.eol.cn  来源:  作者:中华英才网  2011-09-21    

  奇瑞诞生之初,中国汽车工业充斥着两个神话:不予跨国公司合作的中国汽车企业是没有前途的,生产规模不达到100万辆以上的汽车企业是不可能自主研发的。特立独行,锐意进取,奇瑞的决策者明白中国的汽车企业要有根,就必须要通过自主创新,拥有自己的核心技术和品牌。这样,中国的民族汽车工业才能从价值链的低端向高端攀升。

  1997年,奇瑞在民族汽车的荒漠中诞生了,10余年来,奇瑞以世人惊叹的毅力和艰辛,开启了中国汽车工业发展的新篇章。从第一辆到第100万,再从第100万辆到第200万辆,还有前方的500万、1000万......连续10年蝉联中国自主品牌销量冠军,连续8年成为中国最大的乘用车出口企业,目前,奇瑞产品面向全球80余个国家和地区出口,已建或正在建的海外16个CKD工厂。2010年3月,奇瑞第200万辆汽车下线,成为中国第一个达到200万辆级自主品牌的汽车企业。奇瑞正在用自身的发展诠释和见证者属于中国的发展速度和奇迹。

  今天的奇瑞,正以全球汽车产业新一轮调整为契机,继续在技术创新、管理创新和体制创新的道路上不断探索前进,朝着将自己建设成为一个拥有一流的人力资本和科技实力,富有进取精神的企业文化,同时具有强烈的社会责任感的现代化国际型企业的方向迈进。

  奇瑞汽车

  生源资质:全日制高等院校2012年应届本科/研究生(硕士)毕业生;

  证书要求:取得国家颁发的毕业证书及学位证书,本科英语CET-4级以上,硕士英语CET-6级;

  成绩要求:无挂科现象,综合成绩排名50%及以上;

  在校表现:党员、优秀毕业生、学生干部等优先考虑;

  身体要求:身体健康,无传染性及其他重大疾病;

  综合素质:阳光心态,学习能力强,团队合作意识好,执行力强,能吃苦耐劳。

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